Différence entre gestionnaire et ingénieur

Anonim

Manager vs Engineer

Nous savons tous que l'ingénierie et la gestion sont deux filières différentes et que l'on choisit de devenir ingénieur ou un gestionnaire de profession. Mais la distinction entre un ingénieur et un gestionnaire devient floue dans les situations de la vie réelle quand un ingénieur est impliqué dans la réalisation d'un projet car il est en fait à la tête d'une équipe qu'il gère. Il serait exact de dire que l'ingénierie et la gestion se sont mariées il y a longtemps, des ingénieurs sont nécessaires dans leur travail pour remplir certains des rôles d'un gestionnaire alors que les gestionnaires exigent aussi la perspicacité d'un ingénieur comme quand ils rencontrent des problèmes techniques. Le fait que de nombreuses universités offrent des services de gestion d'ingénierie ou d'ingénierie de gestion est le reflet du désir des entreprises d'avoir des hommes suffisamment qualifiés pour relever le double défi des projets techniques. Voici un examen plus attentif des différences entre un gestionnaire et un ingénieur.

La différence entre un gestionnaire et un ingénieur dans la gestion des emplois de gestion se résume à des différences dans les approches des ingénieurs et des gestionnaires et la façon dont ils sont orientés lors de différentes tâches.

Alors que les ingénieurs se concentrent sur le travail à accomplir, les gestionnaires se concentrent sur l'équipe qui leur est confiée pour accomplir une tâche. Les gestionnaires examinent le budget, les ressources disponibles et la contrainte de temps avant qu'ils ne se sentent à l'aise. D'un autre côté, les ingénieurs sont plus audacieux et se concentrent sur le travail à accomplir plus que toute autre chose. Les ingénieurs prennent des décisions basées sur leurs connaissances et leurs compétences alors que les décisions d'un gestionnaire sont basées sur de nombreuses contraintes telles que le capital, le processus, et son équipe et ainsi de suite. Un ingénieur effectue des tâches individuelles alors qu'un responsable est impliqué dans la planification, la direction, le contrôle et l'organisation.

En ce qui concerne la production des travaux, le travail d'un ingénieur est quantifiable et peut être mesuré. En revanche, seule une analyse qualitative du travail d'un manager est possible. Son travail peut être jugé plus en termes d'états financiers de l'entreprise avec laquelle il travaille. Un ingénieur s'appuie sur ses compétences techniques, alors qu'un manager s'appuie sur les compétences des membres de son équipe et obtient le travail par la motivation.

Un gestionnaire est toujours centré sur les gens alors qu'un ingénieur est toujours centré sur la technologie. L'approche d'un ingénieur est centrée sur la façon dont l'approche d'un gestionnaire est centrée sur quoi et pourquoi. Un ingénieur s'inquiète toujours de la faisabilité d'un projet alors qu'un responsable s'inquiète de savoir si cela va ajouter de la valeur et conduire à la satisfaction du client, ainsi que des bénéfices pour les parties prenantes.

En bref:

Différence entre le gestionnaire et l'ingénieur

• L'ingénieur est centré sur la technologie alors qu'un gestionnaire est centré sur les gens

• L'ingénieur dépend uniquement de ses compétences techniques alors qu'un gestionnaire dépend des compétences de son équipe personnes

• Un ingénieur se concentre sur la tâche à accomplir alors qu'un responsable examine une tâche du point de vue de la valeur ajoutée et de l'intérêt des parties prenantes.