Différence entre PDCA et DMAIC | PDCA vs DMAIC

Différence clé - PDCA vs DMAIC

La différence clé entre PDCA et DMAIC est que le modèle répétitif à quatre étapes (Plan, Do, Check et Act) utilisé pour atteindre une amélioration continue de la gestion des processus d'affaires , tandis que le DMAIC est un cycle d'amélioration axé sur les données utilisé pour améliorer, améliorer et stabiliser les processus opérationnels contenant 5 étapes (Définir, mesurer, analyser, améliorer et contrôler). Ces deux concepts sont de plus en plus utilisés pour améliorer la performance dans de nombreux domaines tels que la gestion de la chaîne d'approvisionnement, la production et la gestion des ressources humaines afin d'obtenir des améliorations de qualité.

TABLE DES MATIÈRES

1. Vue d'ensemble et différence clé

2. Qu'est-ce que PDCA

3. Qu'est-ce que DMAIC

4. Comparaison côte à côte - PDCA vs DMAIC

5. Résumé

Qu'est-ce que le PDCA?

Le PDCA est un modèle à quatre étapes répétitif (Plan, Do, Check et Act) utilisé pour améliorer continuellement la gestion des processus d'affaires et a été introduit par le Dr. Edward Deming en 1950. Les étapes de PDCA forment la base de TQM Gestion de la qualité) et les normes de qualité ISO 9001. Ce modèle est largement et avec succès mis en œuvre dans de nombreux domaines d'activité, y compris mais non limité à la gestion de la production, la gestion de la chaîne d'approvisionnement, la gestion de projet et la gestion des ressources humaines.

Les éléments suivants doivent être pris en compte à chaque étape.

Plan

C'est le début du processus et les décideurs doivent prendre les initiatives nécessaires pour comprendre la nature des inefficacités actuelles du processus et la nécessité de changements. À ce stade, il est également important de poser les questions suivantes: quels sont les meilleurs moyens de réaliser le changement, quels en sont les coûts et les avantages et comment faire de même.

Do

C'est la phase de mise en œuvre des améliorations prévues. Le soutien des employés touchés par le changement est essentiel, d'abord, ils devraient être clairement informés des changements et des raisons pour lesquelles ils devraient être mis en œuvre. Suite à cela, les modifications peuvent être mises en œuvre comme prévu. Si un type de résistance des employés se développait même après une bonne communication, les décideurs devraient être en mesure de mettre en œuvre des remèdes appropriés.

Cochez

Dans la phase de vérification, les décideurs évaluent si le résultat escompté a été atteint. Afin de «vérifier», les résultats réels doivent être comparés aux résultats attendus.

Loi

La procédure pour l'étape Act dépend des résultats de l'étape de vérification.Si l'étape de vérification a prouvé que les améliorations du processus ont été réalisées au cours de l'étape Do, l'entreprise devrait continuer à agir sur les nouveaux processus.

Figure 01: PDCA

Qu'est-ce que DMAIC?

DMAIC fait référence à un cycle d'amélioration axé sur les données utilisé pour améliorer, améliorer et stabiliser les processus d'affaires. DMAIC contient 5 étapes séquentielles: Définir, mesurer, analyser, améliorer et contrôler. Le cycle DMAIC est l'outil central utilisé pour piloter les projets Six Sigma.

Chacune des étapes peut être élaborée comme ci-dessous.

Définir

Cela implique d'identifier le problème et pourquoi une telle amélioration est nécessaire. Les décideurs devraient spécifier des objectifs clairs à ce stade.

Mesure

Cette étape consiste à quantifier le problème identifié dans l'étape Définir. Ceci est important car il est difficile de comprendre la quantité de ressources qui sera nécessaire pour corriger le problème sans mesurer le problème.

Analyse

L'étape d'analyse est consacrée à la compréhension de la cause première du problème, c'est-à-dire du principal contributeur au problème actuel. Une fois que cela est identifié, il devient facile de comprendre les autres facteurs qui affectent le problème en raison de la cause fondamentale.

Améliorer

C'est l'étape où les améliorations planifiées sont mises en œuvre. Les compétences de gestion du changement des décideurs sont importantes à ce stade afin de communiquer clairement avec les employés touchés par le changement afin d'obtenir leur soutien pour le processus de changement.

Le contrôle

consiste en une surveillance continue des modifications apportées afin de s'assurer que le changement de procédé mis en œuvre se poursuit et que les avantages attendus sont atteints comme prévu.

Figure 02: DMAIC

L'approche DMAIC est la base sous-jacente de Six Sigma; qui est une technique de gestion qui fournit aux organisations les outils nécessaires pour améliorer la compétence des processus d'affaires. Le concept de Six Sigma est axé sur la qualité, ce qui augmentera les niveaux de performance et diminuera les variations de processus. Les objectifs de Six Sigma conduisent à une réduction des défauts, à l'amélioration des profits, à l'augmentation du moral des employés et à la qualité des produits ou des services.

Quelle est la différence entre PDCA et DMAIC?

- diff Article Milieu avant Table ->

PDCA vs DMAIC
Le PDCA est un modèle répétitif à quatre étapes (Plan, Do, Check et Act) utilisé pour améliorer continuellement la gestion des processus d'affaires.	DMAIC est un cycle d'amélioration axé sur les données utilisé pour améliorer, améliorer et stabiliser les processus d'affaires contenant 5 étapes de définition, mesure, analyse, amélioration et contrôle.
Origines
PDCA a été créé en 1950.	DMAIC a été créé dans les années 1980 comme une partie intégrante de Six Sigma.
Utilisez
tout en étant un concept autonome; PDCA est principalement utilisé avec une autre technique japonaise populaire appelée Kaizen.	DMAIC est principalement utilisé avec le concept de Six Sigma.

Résumé - PDCA vs DMAIC

La principale différence entre PDCA et DMAIC est basée sur les étapes des deux modèles.Même si les étapes sont différentes, l'objectif des étapes des deux modèles est significativement similaire car ils tentent d'obtenir un résultat similaire. Même si ces modèles sont très simples à comprendre, sa mise en œuvre peut être compliquée selon le processus pour lequel ils sont utilisés. La gestion du changement demeure une partie importante de PDCA et de DMAIC car le succès de la gestion du changement affecte directement le succès de la mise en œuvre de l'amélioration du processus.

Référence:

1. "Qu'est-ce que le PDCA (plan-do-check-act)? - Définition de WhatIs. com. " Quel est. com. N. p., n. ré. Web. 26 avril 2017.

2. "L'institut W. Edwards Deming®. "L'Institut W. Edwards Deming. N. p., n. ré. Web. 26 avr. 2017.

3. Shethna, par Jesal. "Présentation du modèle DMAIC avec des exemples étonnants (ingénieux). "EduCBA. N. p., 06 avr. 2017. Web. 26 avr. 2017.

4. "Association internationale pour la certification Six Sigma. "Association de certification et d'accréditation Lean Six Sigma. N. p., n. ré. Web. 26 avr. 2017.

Courtoisie d'image:

1. "Cycle PDCA" Par Karn-b - Karn G. Bulsuk (//www.bulsuk.com). - Propre travail. Développé à l'origine pour faire le premier pas avec PDCA (CC BY 4. 0) via Commons Wikimedia

2. "DMAICWebdingsII" Par DanielPenfield - Propre travail (CC BY-SA 4. 0) via Commons Wikimedia